SESIÓN 1

ETICA


1. El prejuicio implícito: sesgo de creencias inconscientes

2. Favoritismo intragrupal: los sesgos que favorecen a su grupo

3. Exageración de los méritos propios; sesgos que lo favorecen a usted

4. Conflictos de intereses: sesgos que favorecen a quienes lo pueden beneficiar


ESTRATEGIA VS DESEMPEÑO

63% del desempeño logrado

y el 37 restante???

7.5% recursos inadecuados o no disponibles
5.2%Pobre comunicación
4.5% Acciones poco definidas

REGLAS
1. Mantenerlo simple
2. Debatir supuestos, no pronosticos
3. Usar marco riguroso, idioma en común
4. Discutir tempranamente el despliegue de recursos
5. Identificar las prioridades
6. Monitorear el desempeño
7. Recompensar y desarrollar habilidades de ejecución.